Godina izdanja: 2025.
Format - 15x21 cm
Povez - Mek
Pismo - Latinica
Izdavač: MCB edukacija
Autor: Masaaki Imai
EAN: 9788692125904
Osnovna ta knjige: kaizen kao put poslovnog unapređenjaKaizen: ključ japanskog poslovnog uspeha Masaakija Imaija otkriva principe kaizen filozofije i praktične metode za unapređenje poslovanja. U ovom segmentu knjiga se predstavlja kao sveobuhvatni vodič kroz koncept kontinuiranog poboljšanja, pristup koji je oblikovao uspeh mnogih japanskih kompanija i postao globalni standard u modernom menadžmentu. Kaizen se ne zasniva na velikim, revolucionarnim promenama, već na postupnim, svakodnevnim poboljšanjima koja dugoročno donose snažne rezultate.Upravo u tome leži njegova snaga: u kulturi koja neguje posvećenost, disciplinu, analitički pristup i stalnu sprnost da se svaki proces preispita i unapredi. Imai u knjizi objašnjava kako je ovaj model poslovanja omogućio kompanijama poput Toyote, Hondine korporacije i drugih japanskih giganata da postanu svetski lideri. Uz to, knjiga je prvi put dostupna na srpskom jeziku, što domaćim menadžerima i preduzetnicima otvara mogućnost da direktno pristupe originalnom izvoru znanja. Autor kroz svoje iskustvo i decenije istraživanja detaljno prikazuje kako se kaizen primenjuje u praksi, uz više od sto primera, ilustracija i studija slučaja. Radnja i sadržaj knjigeOvaj segment prenosi sadržaj identičan opisu knjige. Prva knjiga o Kaizenu na srpskom jeziku donosi praktične primere iz poslovne prakse uspešnih kompanija i obuhvata 300 stranica kaizen filozofije. Knjiga je odličan izvor menadžerima koji žele da institucionalizuju proces samoobnove kroz koji prolaze njihova preduzeća. John A. Young, predsednik i izvršni direktor Hewlett Packard Company, ističe da je ovo delo dragocen izvor znanja i strukturalnog promišljanja o unapređenju sista upravljanja.Nudimo vam ključ uspeha vodećih japanskih kompanija. „Otac&rdquo kaizena i jedan od najpoznatijih eksperata, Masaaki Imai, lično će vas uvesti u svet kaizen filozofije. Preko 100 primera, 50 ilustracija i 15 studija slučaja omogućiće vam lako razumevanje ove poslovne filozofije, koju ćete vrlo brzo želeti da primenite i u sopstvenoj kompaniji. Ugledajte se na Japance i ostvarite vrtoglavi uspeh. Kaizen je rešenje.Recenzije i uticaj knjigeKnjiga je prepoznata kao jedna od najvažnijih referenci u oblasti menadžmenta i organizacionog razvoja. Recenzije koje prate ovo izdanje ističu njenu vrednost za menadžere, tim lidere i sve koji žele da unaprede poslovne procese. John A. Young, dugogodišnji predsednik i izvršni direktor Hewlett Packard Company, posebno naglašava da knjiga nudi izuzetno jasne i primenljive modele koji omogućavaju preduzećima da uvedu sistsku samoobnovu. Ovakva potvrda iz vrha jedne od najuticajnijih tehnoloških kompanija pokazuje širinu primene kaizen filozofije. Uticaj knjige ogleda se i u tome što predstavlja ključni materijal za edukaciju o lean menadžmentu i kontinuiranom unapređenju, a njen autor, Masaaki Imai, jedan je od vodećih stručnjaka koji je formulisao osnovne principe savrenih poslovnih metoda.Čitaoci širom sveta ističu da je knjiga promenila način na koji posmatraju procese rada, kvalitet, efikasnost i razvoj timova. U domać kontekstu, značaj ovog prevoda je još veći jer prvi put omogućava direktan pristup izvornoj literaturi koja je oblikovala modernu industriju i poslovne strategije globalnih lidera.Za koga je knjiga idealnaOva knjiga je idealna za menadžere, rukovodioce, tim lidere, procesne inženjere, vlasnike malih i srednjih preduzeća, kao i sve koji žele da unaprede vlastite organizacione procese. Preporučuje se studentima menadžmenta, ekonomije i organizacionih nauka, kao i svima koji žele da razumeju zašto japanske kompanije postižu stabilan i dugoročan uspeh. Kaizen može biti izuzetno koristan za kompanije koje žele da uvedu kulturu kontinuiranog unapređenja, kao i za timove koji teže boljoj komunikaciji, efikasnosti i kvalitetu rada.Čitaocima koji žele da nastave istraživanje srodne literature preporučuje se pregled poslovnih knjiga na delfi.rs.