Godina izdanja: 2006
ISBN: 250
Oblast: Menadžment
Jezik: Srpski
Autor: Strani

Autor: Piter Draker / Peter Drucker
Izdavač: JP GIC Apolo, Novi Sad
Godina: 2006
Obim: 259 str.

USPUTNI POSMATRAČ – TRENDOVA UTIRAČ
Ovo je angažovana knjiga. Njena svrha je višestruka – da uporedi, ukaže, upozori i inspiriše. Sve to kroz misli čoveka koji se preko 60 godina bavio istraživanjem, promišljanjem i pisanjem iz oblasti upravljanja ljudima i organizacijama, istovremeno šireći svoj uticaj širom sveta.
Da, Ser Piter Draker bio je utirač trendova kroz umove čitalaca i praktikante njegovog učenja. I mada je sebe, u memoarskoj knjizi, nazvao „usputnim posmatračem”, najmanje je to bio.

Od drugih je imenovan kao: prvi filozof menadžmenta, poslovni mislilac, menadžerski mislilac, menadžment guru, menadžment guru gurua menadžmenta, uber guru, arhiguru kapitalizma, menadžerski svengali (opsenar, učitelj), renesansna ličnost, enciklopedijska ličnost, poslovna ikona, intelektualni div, teoretičar menadžmenta, finansijski vizionar, rani futurista, socijalni filozof... On sam sebe je smatrao za: posmatrača, konsultanta, pisca, novinara, socijalnog ekologa, radnika znanja...

Čovek zaista impresivnog obrazovana (što ide uz pripadnost „narodu knjige” – jevrejskom), enciklopedijskog formata, širokog interesovanja (filozofija, istorija, politika, religija, biznis, umetnost) i snažnog uticaja prvenstveno na zapadne teoretičare i praktičare menadžmenta u svim oblastima ljudskog delovanja – od preduzeća, politike, bolnica, univerziteta do crkava - uvek je u vremenima velikih zaokreta u svetu pisao knjigu. Tako je to činio 1968. (previranja u Evropi) – Vek diskontinuiteta; 1980. (promene u Poljskoj) – Upravljanje u turbulentnim vremenima; 1989. (pad Berlinskog zida) – Nove realnosti; 1993. (nakon rata u Iraku) –Postkapitalističko društvo i 2002. i 2003. (aktuelna globalizacija sveta i ujedinjavanje Evrope) – Upravljanje u sledećem društvu i Funkcionalno društvo.

Uticaj njegove misli priznali su političari (Njut Gingrič, republikanski govornik Bele kuće), biznismeni (Endi Grov, osnivač računarske kompanije INTEL, Džek Velč, menadžer Dženeral Elektrika), zagovornici menadžmenta (Tom Piters) i mnogi drugi. Sam Draker je poznavao mnoge predsednike Amerike i imao kontakte sa njima, a pri kraju života od aktuelnog, Džordža Buša, mlađeg, dobio je Nacionalnu Medalju za slobodu. Kada je umro, 11. novembra 2005. godine, nekoliko dana pre nego što je napunio 96 godina, nije bilo zemlje – od male do velike, sa sve četiri strane sveta - koja nije objavila neki osvrt tim povodom (Kina, Japan, Rusija, Indija, Brazil, Meksiko, Katar, Mađarska, Hrvatska, Srbija, Poljska...).

Prva knjiga Pitera Drakera na ovim prostorima objavljena je u vreme socijalizma( 1961 ). Poslednja u ovim godinama tranzicije iz tog istog socijalizma u nedefinisane polit-ekonomske prostore (2005).

Knjige poput ove kod nas do sada nije bilo. U vremenu terora slike, buke, brzine i sažimanja dobro će doći misli Pitera Drakera podeljene u 70-ak poglavlja – od mikro: organizacija, upravljanje i vođenje posla, do makro: polit-ekonomskih i futurističkih, a sve radi orijentacije u vremenu i prostoru te kritičkog odnosa kako prema sebi samima, tako i vremenu i događajima u kojima smo učesnici i svedoci.

Sa Piterom Drakerom se ne moramo saglasiti u svemu, ali njegove misli treba proučavati, jer su one uočljive u trendovima koji su u toku i onima koji se začinju, a određivaće i našu i sudbinu naše dece.

Stoga ova skromna studija – uporedno iščitavanje misli Pitera Drakera u našem ključu, kroz na- rodne poslovice i misli iz časopisa srpskog Društva „PRIVREDNIK” (1889–1941) Vladimira Matijevića, privrednika i dobrotvora. Zarad širenja opšte menadžerske kulture, daljeg istraživanja i učenja o upravljanju.

Knjiga je namenjena srednjoškolcima, studentima, profesorima, poslovnim ljudima, državnicima, političarima, sveštenicima i svim, kako bi to rekao Piter Draker, ljudima od znanja.

Jer, svi smo mi pomalo menadžeri, bilo da upravljamo sobom, bilo drugima.

Piter Draker (Peter F. Drucker), otac savremenog menadžmenta, jedan od najoriginalnijih mislilaca 20. veka, rođen je 19. novembra 1909. godine u Beču. Doktorirao je iz oblasti javnog i međunarodnog prava dok je radio kao novinar u Frankfurtu. Pred naletom nacizma (1933.) odlazi u Englesku, a zatim (1937.) u Ameriku. Radio je kao novinar, konsultant, savetnik i predavač. Svoju profesorsku karijeru započeo je kao predavač iz predmeta politike i filozofije na Benington koledžu (Bennington College). Najveći uticaj na razvoj njegove karijere u pravcu menadžmenta imao je njegov rad kao konsultant u General Motors 1940. godine. Bio je profesor za menadžment na Visokoj školi za postdiplomske studije univerziteta Njujork, više od dvadeset godina. Predavao je sociologiju i menadžment na univerzitetu u Claremont – Kalifornija (od 1971. god.), po kojem je škola menadžmenta, 1984. godine, dobila njegovo ime.

Drakerova interesovanja bila su neobično široka. Njegove analize, istraživanja i vizionarska sagledavanja izuzetno duboka. Dobro je poznavao istoriju, što mu je omogućilo da mnoge savremene dileme predstavi u pravoj svetlosti. Na primer, kada je govorio o globalizaciji, ili kada je objašnjavao filozofiju “masovnih pokreta”, kao i degenerativne bolesti 20. veka. Bavio se i aktuelnim problemima raspada Jugoslavije, prevevši na engleski jezik (1995.) knjigu Francuskinje Katrin Samari (Catherine Samary) „Yugoslavia Dismembered“.

Piter Draker bio je osnivač i počasni predsednik Fondacije za neprofitni menadžment sa sedištem u Njujorku, kоја se оd 2003. godine zove Leader to Leader Institute. Dobitnik je mnogih nagrada i priznanja, kao i deset počasnih doktorata univerziteta iz SAD, Engleske, Švajcarske, Belgije i Japana.

Piter Draker, jedan od najpoznatijih pisaca o upravljanju, predvideo je da će za dvadeset godina velike organizacije imati samo trećinu menadžera koju imaju danas. Nagovestio je da će buduće generacije biti utemeljene na informaciji i znanju. Draker savetuje menadžere da postoje osam ključnih područja na kojima treba da postave ciljeve upravljanja: tržišni položaj, inovativnost, produkrivnost, tržišni i finansijski resursi, rad i stav radnika, javna odgovornost i menadžerski razvoj

Njegovo ime biće zabeleženo u istoriji društvenih nauka i po tome što je uveo i proučavanje preduzeća i organizacija u univerzitetsku praksu, najavio uspon novih tehnologija, rast globalne ekonomije, novi svet obrazovanih pojedinaca, upozorio na ključne demografske promene u razvijenim zemljama. Za sobom je ostavio preko trideset knjiga, iz oblasti menadžmenta, ekonomije, sociologije i političkih nauka. napisao je i dva romana i autobiografiju. U autobiografskom romanu “Avanture očevidca“ (Adventures of Bystander), na majstorski način je prikazao vlastiti razvoj – od detinjstva, preko mladosti (Young Man in an Old World) – do zrelih godina, opisujući ljude i objašnjavajući događaje koji su presudno uticali na formiranje njegove ličnosti. Bio je oženjen, imao je četvoro dece i šest unuka. Preminuo je 11. novembra 2005. godine u Claremontu, uoči svog 96. rođendana.